Kilka lat temu mia\u0142em przyjemno\u015b\u0107 i okazj\u0119 bra\u0107 udzia\u0142 w studiach podyplomowych na kierunku Zarz\u0105dzanie i Marketing na Politechnice Lubelskiej. Po co mi takie studia? Ano po to, \u017ce chcia\u0142em poszerzy\u0107 horyzonty r\u00f3wnie\u017c w tym zakresie, a jako, \u017ce by\u0142em menad\u017cerem ni\u017cszego szczebla, akurat wpisywa\u0142o si\u0119 to w moje zainteresowania „biznesowe”.<\/p>\n\n\n\n
Jednym z przedmiot\u00f3w by\u0142o zarz\u0105dzanie zmian\u0105, a \u017ce by\u0142o to jeszcze przed okresem pandemii, bo uko\u0144czy\u0142em t\u0119 szko\u0142\u0119 bodaj w 2017 czy 2018 roku, g\u0142\u00f3wnym tematem jednego z wyk\u0142ad\u00f3w by\u0142 l\u0119k przed zmian\u0105 miejsca fizycznego w pracy – to znaczy biurka przy, kt\u00f3rym si\u0119 siedzi. Podobno taka zmiana w jednym z wydzia\u0142\u00f3w uczelni nie powiod\u0142a si\u0119, bo ludzie byli zbyt przywi\u0105zani do pokoj\u00f3w, w kt\u00f3rych sp\u0119dzali pracowniczy \u017cywot.<\/p>\n\n\n\n
Dla mnie temat wydawa\u0142 si\u0119 prosty, bo akurat w firmie mia\u0142em klika przypadk\u00f3w gdzie pokoje i biurka musieli\u015bmy zmienia\u0107 praktycznie z dnia na dzie\u0144 i nikt z tym jakiego\u015b wi\u0119kszego problemu nie mia\u0142. P\u00f3\u017aniej nast\u0105pi\u0142a pandemia, kt\u00f3ra w og\u00f3le wszystko wywr\u00f3ci\u0142a do g\u00f3ry nogami, a po przej\u015bciu przez punkt krytyczny nast\u0105pi\u0142 ruch w kierunku pracy hybrydowej. I tutaj si\u0119 zacz\u0119\u0142o, praktycznie globalnie – psioczenie na prac\u0119 w biurze, psioczenie na prac\u0119 zdaln\u0105, niewystarczaj\u0105ce modele takie i siakie, i nasta\u0142o to czego mo\u017cna si\u0119 by\u0142o spodziewa\u0107 – sytuacja, w kt\u00f3rej wszyscy zacz\u0119li szuka\u0107 oszcz\u0119dno\u015bci.<\/p>\n\n\n\n
I u mnie w biurze, po raz kolejny, nasta\u0142a konieczno\u015b\u0107 zmiany i modyfikacji miejsc biurowo – technicznych, aby skumulowa\u0107 pracownik\u00f3w na dost\u0119pnej przestrzeni i ograniczny\u0107 koszty utrzymania biur. I zacz\u0105\u0142 si\u0119 drobny, aczkolwiek mocno odczuwalny bunt. Pomimo tego, \u017ce zmiana by\u0142a komunikowana i planowana od kilku miesi\u0119cy, kiedy nadesz\u0142o spotkanie z tward\u0105 rzeczywisto\u015bci\u0105, okaza\u0142o si\u0119, \u017ce jednak, pomimo trybu hybrydowego i mo\u017cliwo\u015bci pracy jednynie cz\u0119\u015bci czasu w biurze, znaczna liczba pracownik\u00f3w poczu\u0142a obaw\u0119 i fizyczny strach przed zmian\u0105. Prost\u0105 i praktycznie bezpieczn\u0105 zmian\u0105, kt\u00f3ra nie ogranicza i nie odbiera \u017cadnych przywilej\u00f3w dotychczasowej pracy, a jedynie wymaga przeniesienia 4 liter o maksymalnie dwa pokoje w jedn\u0105 czy drug\u0105 stron\u0119, z zachowaniem mo\u017cliwo\u015bci posiadania w\u0142asnego biurka na wy\u0142\u0105czno\u015b\u0107. <\/p>\n\n\n\n
Zmiana trwa, ciekawe jak si\u0119 potoczy, jak bardzo b\u0119dzie trwa\u0142a i jakie ostatecznie wywrze konsekwencje na zespo\u0142ach, kt\u00f3re cz\u0119\u015b\u0107 przestrzeni b\u0119d\u0105 musia\u0142y podzieli\u0107 mi\u0119dzy siebie. Bardzo jest to interesuj\u0105ce, ale jedn\u0105 korzy\u015b\u0107 ju\u017c dostrzegam – przy zmianie biurka, musia\u0142em wyrzuci\u0107 cz\u0119\u015b\u0107 zb\u0119dnych i ju\u017c niepotrzebnych grat\u00f3w. Tak, bo jako przodownik zmiany, zmieni\u0142em miejsce jako pierwszy.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Kilka lat temu mia\u0142em przyjemno\u015b\u0107 i okazj\u0119 bra\u0107 udzia\u0142 w studiach podyplomowych na kierunku Zarz\u0105dzanie i Marketing na Politechnice Lubelskiej. Po co mi takie studia? Ano po to, \u017ce chcia\u0142em poszerzy\u0107 horyzonty r\u00f3wnie\u017c w tym zakresie, a jako, \u017ce by\u0142em menad\u017cerem ni\u017cszego szczebla, akurat wpisywa\u0142o si\u0119 to w moje zainteresowania „biznesowe”. Jednym z przedmiot\u00f3w by\u0142o … Czytaj dalej \u201e#1106 – zmiany zmiany\u201d<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-3744","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-uncategorized"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/verdaduras.com.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3744","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/verdaduras.com.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/verdaduras.com.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/verdaduras.com.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/verdaduras.com.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3744"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/verdaduras.com.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3744\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/verdaduras.com.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3744"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/verdaduras.com.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3744"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/verdaduras.com.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3744"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}